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貴州銀田農(nóng)貿(mào)投資有限公司組織簽訂 勞務(wù)派遣合同
2020年10月10日，習(xí)近平總書(shū)記在秋季學(xué)期中央黨校(國(guó)家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班在中央黨校開(kāi)班時(shí)指出，干部特別是年輕干部要提升政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅(jiān)能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實(shí)能力，勇于直面問(wèn)題，想干事、能干事、干成事，不斷解決問(wèn)題、破解難題。
為推進(jìn)公司人力資源改革，規(guī)范勞動(dòng)用工，激發(fā)員工工作積極性及主觀能動(dòng)性，11月9日，貴州銀田農(nóng)貿(mào)投資有限公司組織34名員工在會(huì)議室簽署勞務(wù)派遣合同。
人力資源部門向大家講述，勞務(wù)派遣不僅保證員工的工資收入水平，還可以利用公司內(nèi)部崗位空缺，根據(jù)員工特長(zhǎng)及能力適時(shí)調(diào)整工作崗位，促進(jìn)員工全面發(fā)展。簽訂勞動(dòng)合同是每名員工都擁有的權(quán)利和義務(wù)，也是促進(jìn)公司人力資源合理配置的重要手段。有利于建立穩(wěn)定性的勞動(dòng)關(guān)系，保護(hù)單位和職工雙方的合法權(quán)益，同時(shí)也對(duì)雙方都具有約束力。
根據(jù)公司實(shí)際情況的狀況，人力資源部門細(xì)心地向員工講解簽訂勞動(dòng)合同的意義、程序和有關(guān)事項(xiàng)，幫助和指導(dǎo)職工簽訂勞動(dòng)合同，提高了職工對(duì)勞動(dòng)合同的認(rèn)知度，有效地保證勞動(dòng)合同的簽訂。
“簽訂勞動(dòng)合同讓我更加明確了自己的權(quán)利和義務(wù)，也讓我感到自己的權(quán)益受到了保護(hù)。”當(dāng)天上午參與此次合同簽訂的員工說(shuō)道。
勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)人也表示，為經(jīng)營(yíng)好勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，公司在實(shí)際工作中，也始終堅(jiān)持“一手托兩家”，顧及好相關(guān)各方的責(zé)、權(quán)、利。通過(guò)一系列認(rèn)真細(xì)致的規(guī)范運(yùn)作，贏得勞務(wù)供需雙方的認(rèn)可和歡迎，以良好的社會(huì)信譽(yù)推動(dòng)勞務(wù)派遣制及公司的良性發(fā)展。
本次勞務(wù)派遣合同的簽訂工作全面完成，依法維護(hù)雙方的權(quán)益,對(duì)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系及促進(jìn)銀田公司發(fā)展起著積極的推動(dòng)作用。
圖/文 楊妮